هام جدا :قبل مشاهدة النتائج المحتملة لابد من قراءة ما يلي
النتائج المحتملة للترقية بالاختيار 2010أساتذة التعليم الثــانوي الإعدادي إلى الدرجة 1 عند عدم وجود أي تقرير يبرر تخفيض النقط طبقا للمادة 3 وللمادة 10من المرسوم رقم 2.05.1367 الصادر في 29 من شوال 1426
(2 ديسمبر 2005) بتحديد مسطرة تنقيط وتقييم موظفي الإدارات العمومية
وتطبيقا للمادة 5من نفس المرسوم والتي تنص على أن نقطة الامتياز تتراوح بين 18 و20
وحيث أن نقطة التفتيش لفئة الثانوي غير مرتبطة بالرتبة كما هو الشأن بالابتدائي فبالتالي فالمفتش غير مقيد بأقدمية رجل القسم ولا بأي شرط غير العمل فبالتالي وجب التقيد بالمادة 3 في التنقيط و بالمادة5 المذكورة
وحيث أن نقطة المفتش هي بمثابة قرار إداري فبالتالي وجب تعليل أي تخفيض من 20
وتطبيقا لمبدأ تكافؤ الفرص بين جميع المرشحين (الفصل 5 من الدستور) فإن نقطة الامتياز والخاصة بالترقية تصبح (20/20) لدى فئة الثانوي
لمشاهدة المادة 10 أنقر هنا
يخضع الموظف ، من أجل ترشيحه للترسيم والترقي في الدرجة ، لتقييم يتم مرة واحدة على الأقل كل سنتين ، يضمن مقابلة مع الرئيس المباشر .تنصب هذه المقابلة أساسا على العناصر المشار إليها في المادة 2 أعلاه والنقط الممنوحة للموظف ، ومؤهلاته المهنية بالنظر للمهام الموكولة إليه ، وكذا تطور مساره المهني من حيث الترقي والحركية .يعد الرئيس المباشر على إثر هذه المقابلة تقريرا يبرز مدى حاجة الموظف للاستفادة من إعادة التأهيل والحركية لممارسة مهام مناسبة لمؤهلاته ، وكذا مدى استحقاقه للترسيم والترقي في الدرجة .
يعتبر في الترقي في الدرجة معدل النقط المحصل عليها برسم السنوات المطلوبة لهذه الترقية ونتائج التقييم
والنظرة العامة والاقتراحات المدعمة المقدمة من طرف الرؤساء المباشرين .
لمشاهدة المادة 5 أنقر هنا
المادة 5
تعطى النقطة العددية المشار إليها في المادة الثالثة أعلاه حسب سلم الميزات التالية :- ممتاز : وتمنح للموظف الذي حصل على نقطة عددية تتراوح بين 18 و 20 ؛- جيد جدا : وتمنح للموظف الذي حصل على نقطة عددية تساوي أو تتجاوز 16 وتقل عن 18 ؛
- جيد : وتمنح للموظف الذي حصل على نقطة عددية تساوي أو تتجاوز 14 وتقـل عن 16 ؛
- متوسط : وتمنح للموظف الذي حصل على نقطة عددية تساوي أو تتجاوز 10 وتقل عن 14 ؛
- ضعيف : وتمنح للموظف الذي حصل على نقطة عددية تقل عن 10 .
{يمكنك تصفح النتائج أسفله
ويمكن للأعضاء مشاهدة التنقيط بتحميل اللائحة المتضمنة له على صيغة إكسيل بالنقر على الرابط التالي}
لإظهار رابط التحميل لغير الأعضاء يتوجب التسجيل بالنقر هنا
Membres:
أنقر هنا
Membres:
_________________
